Blog
Niedyskryminująca rekrutacja jako wsparcie budowy kultury różnorodności w firmach
Włączenie bezstronnych narzędzi informatycznych w celu oceny predyspozycji i umiejętności kandydatów to rozwiązanie realnie kształtujące kulturę różnorodności w organizacjach – twierdzi Beata Bukowska, która reprezentowała Inwentę podczas panelu dyskusyjnego pn. „Różnorodność i integracja – nowe perspektywy korzyści w biznesie”. Panel…
